Вакансии

Фильтр:
  • TimePad – самый большой сервис в России для организации событий и продажи электронных билетов ищет в свою команду талантливого и опытного PHP-разработчика.


    Команда в поисках человека, который может смело писать надежный, производительный и хорошо структурированный код, покрывать его тестами и прекрасно представлять, как всё это будет работать.

    Задачи:

    • Разработка новых сервисов и улучшение существующего функционала TimePad;
    • Выбор инструментов для решения задач, участие в планировании разработки, ответ за качество своего кода и сроки его написания;
    • Разработка и развитик архитектуры проекта.

     

    Требования:

    • Опыт работы в веб-разработке от 3 лет;
    • Профильное высшее образование (желательно);
    • Очень хорошее знание основных технологий нашего стека — PHP и MySQL, включая представление об их внутреннем устройстве;
    • Вы должны уметь в сетевое взаимодействие между сервисами и все его подводные камни;
    • Умение работать с инструментами командной работы, включая хорошее понимание git;
    • Общие познания в архитектуре ПО, алгоритмике, методиках разработки;
    • Уверенное пользование командной строкой (мы все работаем на Mac, а на серверах используем Linux, преимущественно Debian);
    • Способность пользоваться docker-compose без помощи двух-трёх человек;
    • Если вы не выбросили из головы знания фронтенд-технологий, то лишними они не будут;
    • Способность читать и писать на английском языке.

     

    Условия:

    • Полный рабочий день, индивидуальный график;
    • Трудоустройство по ТК, белая зарплата;
    • Работа с хорошо выстроенным процессом;
    • Интересные и непростые задачи;
    • Отличные возможности профессионального роста;
    • Молодая, веселая и дружная команда;
    • Уютный офис в 10 минутах пешком от м. Курская, рядом с Армой и садом имени Баумана;
    • Все, что нужно для продуктивной работы;
    • Чай-кофе-печеньки в офисе.

     

    Интересно? Присылайте резюме на join@timepad.ru

    Посмотреть весь текст
  • Компания, которая осуществляет покупки и доставки уникальных товаров между городами и странами, ищет в свою команду Ruby/Elixir developer. 


    Задачи:

    • Поддержка работоспособности и развитие API для веб и мобильных приложений;
    • Внедрение новых фич, перевод на elixir.

     

    Требования:

    • Опыт разработки на Ruby и/или Elixir;
    • Хорошее владение SQL;
    • Стремление использовать автоматизированное тестирование по максимуму, и качество кода для вас в приоритете;
    • Опыт дизайна API с использованием выше перечисленных языков;
    • Знание английского языка на разговорном уровне.

     

    Условия:

    • Шикарный офис;
    • Корпоративный uber;
    • Поездки на конференции.

     

    Интересно? Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru

    Посмотреть весь текст
  • Проект, создающий автоматизированные городские парковочные системы, в поиске Teamlead команды backend-разработки. 


    Программное обеспечение:

    • Управление парковочным пространством города, включая частные и муниципальные парковки;
    • Поддержка всех современных способов оплаты парковок со шлагбаумом;
    • Обслуживание 100 тысяч платежей за день в различных формах;
    • Слежение за нарушителями и неоплатой (от анализа сотен тысяч фактов фиксации нарушителей до выставления штрафов и мониторинга результатов оплаты);
    • Помощь в анализе и выборе правильной цены в различных зонах города, чтобы транспортная нагрузка на разных улицах города была сбалансированной;
    • Использование элементов машинного зрения & IoT & AI для повышения удобства жизни в городе.

     

    Как работает команда:

    • Работа с продуктовыми командами до 7 человек, у каждой — свой product-менеджер;
    • Планируется развитие продукта на несколько месяцев вперед;
    • Использование Scrum в полной мере: двухнедельные итерации, ретроспективы, распределение поинтов;
    • Написание тестов и инвестиция времени в развитие инфраструктуры: для каждого города DevOps управляют изменениями в системе с помощью Ansible, Docker;
    • Использование нескольких CI-серверов, адаптированных под наши потребности (один из наших open-source-проектов).

     

    Задачи:

    • Постоянное развитие и оптимизация программных решений совместно с командой аналитиков и продакт-менеджеров;
    • Работа с продакт-менеджером над развитием и оптимизацией своих продуктов;
    • Руководстов работой и обеспечение профессионального развития команды backend-разработки;
    • Взаимодействие с другими командами и руководством проекта для координации усилий по развитию продукта.

     

    Требования:

    • Опыт разработки не менее 5 лет, включая не менее 2х лет над проектом в продуктиве;
    • Стремление к саморазвитию и профессиональному развитию коллег;
    • Твердое знание Node.js и фреймворка Express;
    • Знание современных стандартов Javascript (ES6+, ...);
    • Опыт использования SQL (PostgreSQL) и noSQL (MongoDB);
    • Опыт проектирования архитектуры серверных приложений;
    • Опыт работы с фреймворками тестирования (Mocha, Tape, ...);
    • Опыт работы с системами непрерывной интеграции;
    • Знание системы автодеплоя (ansible);
    • Опыт использования систем статического анализа кода (Eslint, Flow, ...);
    • Умение разбираться и проводить ревью чужого кода;
    • Пользователь Linux (крайне желательно).

     

    Условия:

    • Работа в проекте, являющимся лидером рынка России, где вклад каждого действительно важен и заметен;
    • Возможность поучаствовать в выходе успешного российского продукта на зарубежные рынки;
    • Кодовая база и инфраструктура проекта, которая со временем развивается, а не деградирует;
    • Постоянная возможность для развития: обмен опытом внутри компании, с коллегами из других проектов, участие в мастер-классах и конференциях (проект растет быстрее, чем 2 раза в год, сотрудники растут еще быстрее);
    • Офис в центре города (м. Киевская), 5 минут от метро, бизнес-центра класса B+;
    • Вся необходимая техника (большой монитор, два монитора, мощный компьютер);
    • Зарплата 2 раза в месяц, без задержек, с полным оформлением по ТК РФ;
    • Участие в развитии отрасли: компания проводит свои мероприятия, развивает IT-кластер в регионе, поддерживает open source разработки и делает много других полезных для общества вещей.

     

    Интересно? Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru

    Посмотреть весь текст
  • Маркетинговая SaaS-платформа, которая позволяет привлекать новых клиентов, увеличивать конверсию текущих посетителей в полезные действия, работать с лояльностью покупателей и другими целями на любом этапе воронки продаж, ищет Бизнес-аналитика.


    Обязанности:

    • Выступать в роли Project Manager внутренних процессов и анализа интеграции с внешними системами.
    • Работа непосредственно с основателями компании, участие в проектах и инициативах от стадии разработки идей.
    • Широкий спектр задач по внедрению и оптимизации бизнес-процессов компании и ее международных филиалов на стыке различных подразделений (продажи, аккаунт-менеджмент, финансы, аналитика, разработка, HR и т.д.).
    • Количественная и качественная оценка процессов компании, разработка отчетности и дэшбордов, расчетных моделей, разработка и внедрение KPI для подразделений и процессов.
    • Проведение интервью со стейкхолдерами с целью сбора требований, выявления проблем с последующим предложением их решений.
    • Разработка карт процессов, схем, документации и проведение презентаций по результатам изменений для бизнес-команд.
    • Улучшение эффективности работы всех IT бизнес-систем в компании.
    • Поддержка и развитие функционала внутренней CRM системы компании (Dynamics CRM).
    • Поддержка и развитие внутренней базы знаний компании (Confluence).

     

    Требования:

    • Свободный английский язык - 80% внешних коммуникаций происходит на английском.
    • Высшее образование.
    • Опыт работы на аналогичной позиции от 2-х лет.
    • Отличное знание digital каналов продвижения.
    • Желателен опыт работы в крупных digital агентствах, в больших В2С или FMCG компаниях. Опыт работы в E-commerce будет преимуществом.
    • Навыки планирования и распределения бюджета.
    • Опыт управления командой.
    • Аналитические навыки.

     

    Желательно, но не обязательно:

    • Опыт внедрения IT бизнес-систем и бизнес-процессов.
    • Опыт работы с CRM системами, понимание цикла продаж.
    • Опыт работы c JIRA, Confluence и опыт их администрирования.

     

    Ключевые качества:

    • Общий широкий кругозор в различных областях (IT, продажи, HR, маркетинг и т.д.).
    • Способность и желание погружаться в различные предметные области, смотреть на процессы и проблемы с разных сторон, находить решения.
    • Способность решать задачи с высокой степенью неопределенности: от стратегической постановки задачи до конкретного результата.
    • Нужно уметь презентовать результаты для бизнес-команд, проводить обучения, объяснять ценность для бизнеса.
    • Способность брать на себя ответственность и быть «созидающим» звеном внутри команды.

     

    Условия: 

    • Работа непосредственно с основателями компании.
    • Вознаграждение выше рыночного.
    • Молодая и дружная команда.
    • Возможность участия в развитии продукта.
    • Работа в проекте, захватившем половину рынка e-commerce за пять лет.
    • Гибкий рабочий день, хотите работайте 10 часов, хотите 15.
    • Кофе, печеньки, PS4 и многое другое.

     

    Интересно? Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru

    Посмотреть весь текст
  • Высокотехнологичный проект, объединяющий культурные учреждения посредством сбора и распространения о них достоверных сведений и проводимых ими мероприятиях, ищет разработчика уровня middle+.


    Специалист будет заниматься разработкой клиентской и серверной части веб-приложения, написанием тестов и документированием, а также участием в развитии продуктовых направления проекта.

    Требования:

    • Участие в реальных проектах, опыт от 3 лет;
    • Уверенное владение Node.js;
    • Опыт работы с JavaScript, mongoDB;
    • Пользователь Linux;
    • Английский язык (чтение тех. документации);
    • Навыки работы в команде, коммуникабельность;
    • Способность и желание изучать новое.

     

    Как работает команда разработки:

    • Работа в команде разработчиков с опытным тимлидом;
    • Реализация интересных и амбициозных задач;
    • Использование Scrum: недельные итерации, ретроспективы;
    • Выстроенный процесс разработки с предварительным проектированием и макетированием;
    • Постоянное развитие и оптимизация программных решений совместно с аналитиком и продакт-менеджером.

     

    Условия:

    • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
    • Динамичная система премирования;
    • Большая и дружная команда разработчиков, готовых помочь и поделиться опытом;
    • Оплата посещения профильных курсов и конференций;
    • Возможность сделать сферу культуры в России более технологичной;
    • Стимулирование личностного и профессионального роста (корпоративная библиотека, тренинги, семинары, внешние курсы и т .д.);
    • Работа в белгородском офисе или удаленно.

     

    Интересно? Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru

    Посмотреть весь текст
  • Высокотехнологичный проект, объединяющий культурные учреждения посредством сбора и распространения о них достоверных сведений и проводимых ими мероприятиях, ищет разработчика уровня middle+.


    Специалист будет заниматься разработкой клиентской и серверной части веб-приложения, написанием тестов и документированием, а также участием в развитии продуктовых направления проекта.

    Требования:

    • Участие в реальных проектах, опыт от 3 лет;
    • Уверенное владение JavaScript, backbone, mongoDB, React.JS;
    • Опыт работы с Node.js;
    • Пользователь Linux;
    • Основы работы с Git;
    • Опыт разработки высоконагруженных систем;
    • Читаемый и поддерживаемый код, покрытый тестами;
    • Английский язык (чтение тех. документации);
    • Знание основных паттернов проектирования;
    • Опыт проектирования и разработки микросервисов;
    • Навыки работы в команде, коммуникабельность;
    • Способность и желание изучать новое.

     

    Как работает команда разработки:

    • Работа в команде разработчиков с опытным тимлидом;
    • Реализация интересных и амбициозных задач;
    • Использование Scrum: недельные итерации, ретроспективы;
    • Выстроенный процесс разработки с предварительным проектированием и макетированием;
    • Постоянное развитие и оптимизация программных решений совместно с аналитиком и продакт-менеджером.

     

    Условия:

    • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
    • Динамичная система премирования;
    • Большая и дружная команда разработчиков, готовых помочь и поделиться опытом;
    • Оплата посещения профильных курсов и конференций;
    • Возможность сделать сферу культуры в России более технологичной;
    • Стимулирование личностного и профессионального роста (корпоративная библиотека, тренинги, семинары, внешние курсы и т .д.);
    • Работа в белгородском офисе или удаленно.

     

    Интересно? Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru

    Посмотреть весь текст
  • Global financial portal, which is now in the top 10 financial sites worldwide.
    Looking for a Russian Regional Sales Manager, to be based in Moscow, who is highly effective in creating business opportunities.


     

    By employing their top-notch communication and relationship building skills, the ideal candidate will stir-up the demand through our desktop and mobile platforms.

    Key Responsibilities:

    • Build relationships with brand and agency contacts and explain the power of a native, choice-based advertising platform;
    • Work with sales planning team to build and present proposals to our advertising partners and prospects;
    • Manage a robust pipeline and accurately forecast new business closure rate and revenue booked;
    • Work closely with our Head of Sales to consistently achieve and exceed revenue goals;
    • Interact with the Account Management team to effectively manage client expectations and ensure successful campaign delivery;
    • Independently build a large pipeline of leads to drive RFPs and IOs.

     

    Requirements:

    • Native Russian;
    • Proficiente English speaker;
    • Must have an understanding of digital technology, its revenue ecosystem and be able to explain product benefits within this context;
    • Experienced digital seller with 5+ years in a similar role;
    • Excellent communicator, presenter of ideas, great on the phone and solid general sales skills;
    • Experienced lead generator and sales planner, preferably from a financial digital media company;
    • Understanding of branding and performance campaigns;
    • Experienced in structuring and negotiating deals within the digital media space;
    • Passionate about online content, native advertising and a strong sales drive;
    • Strong analytical skills to collect business intelligence by conversing with clients and monitoring/identifying trends in data and in generated reports;
    • Excellent technological skills and the ability to learn quickly what is needed to support the campaigns' successful implementation and optimization;
    • Strong analytical skills to collect business intelligence by conversing with clients and monitoring/identifying trends in data and in generated reports;
    • Excellent technological skills and ability to quickly learn what is needed to support the campaigns’ successful implementation and optimization.

     

    Send your CV on hr@digitalhr.ru

    Посмотреть весь текст
  • Группа компаний, которая разрабатывает Corporate Health IT-сервисы, ищет PHP teamlead. 


    Позиция подразумевает 50% времени - управление командой и 50% участия в непосредственной разработке партнерских проектов.

     

    Требования:

    • Отличные знания PHP и SQL;
    • Понимание принципов ООП, SOLID;
    • Обязателен опыт работы с фреймворком Symfony от 1 года;
    • Общий опыт разработки на php от 5 лет;
    • Уверенное знание JavaScript, желательно опыт работы с React.js;
    • Умение работать с git;
    • Хорошо развитые коммуникационные навыки;
    • Желательны навыки администрирования серверов.

     

    Условия:

    • Интересные проекты на стыке медицины и IT;
    • Работа бок о бок с профессионалами, которые продвигают медицину будущего;
    • Комфортные условия в уютном офисе на Малой Никитской;
    • Зарплата "в рынке", соразмерная опыту и навыкам.

     

    Интересно? Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru

    Посмотреть весь текст
  • Компания, которая создаёт крупные интернет-проекты, ищет Android разработчика. Среди проектов: система городских парковок и платформа для поиска культурных мероприятий.


    Требования:

    • Опыт Android разработки 3+;
    • Уверенный технический английский;
    • Знание Java/Kotlin;
    • ООП, принципы SOLID;
    • Design Patterns - шаблоны проектирования;
    • Архитектурный подход CleanArchitecture;
    • Шаблоны построения UI - MVP, MVVM, MVC;
    • Опыт работы с библиотекой Moxy или аналогичные (понимание идей и философии);
    • Реактивное программирование, RxJava;
    • Управление памятью: понимание механизмов GC, навыки нахождения и устранения утечек памяти;
    • Умение работать с объектными БД (Realm): понимание отличий от реляционных БД, понимание особенностей работы с объектным графом, понимание особенностей работы в многопоточной среде;
    • Навыки создания кастомных View, Composite View;
    • Понимание методов onDraw/onMeasure/etc, прямая работа с Canvas;
    • Уверенная работа с Layout manager;
    • Умение реализовывать адаптивный UI;
    • Умение разрабатывать нестандартный UI;
    • Понимание Google Material Design;
    • Знание Android SDK;
    • Умение работать с Service, IntentService;
    • Знание Awareness API;
    • Навыки работы с Push Notifications, Bluetooth LE;
    • Опыт работы с любыми картографическими SDK (Google, Yandex);
    • Понимание особенностей эффективной работы с картами (при большом количестве объектов);
    • Опыт работы с сервисами аналитики.

     

    Будет плюсом:

    • Умение писать тесты: понимание TDD/BDD подходов, умение писать unit, UI-тесты, опыт работы с фреймворками для тестирования;
    • Системы контроля версий (Git, Hg);
    • Системы управления проектами (Redmine);
    • Навыки работы с системами сборки (Gradle).

     

    Условия:

    • Работа в проектах — лидерах российского рынка, где вклад каждого действительно важен и заметен;
    • Возможность поучаствовать в выходе успешных российских продуктов на зарубежные рынки;
    • Кодовая база и инфраструктура проекта, которая со временем развивается, а не деградирует;
    • Постоянная возможность для развития: обмен опытом внутри компании, с коллегами из других проектов, участие в мастер-классах и конференциях (проект растет быстрее чем в два раза за год, сотрудники растут еще быстрее);
    • Зарплата 2 раза в месяц, без задержек, с полным оформлением по ТК РФ.

     

    Интересно? Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru

    Посмотреть весь текст
  • Компания, которая создаёт крупные интернет-проекты, ищет iOS-разработчика. Среди проектов: система городских парковок и платформа для поиска культурных мероприятий. 


    Требования:

    • Опыт iOS разработки 3+;
    • Уверенный технический английский;
    • Objective-C / Swift 3.1+;
    • Objective-C KVO/KVC, message forwarding, swizzling;
    • ООП, принципы SOLID;
    • Design Patterns - шаблоны проектирования;
    • Архитектурные подходы SOA, CleanArchitecture;
    • Шаблоны построения UI - MVP/VIPER, MVC;
    • Понимание механизмов MRC, ARC, GC;
    • Умение эффективно использовать GCD для решения задач с многопоточностью;
    • Умение работать с CoreData;
    • Понимание особенностей работы с объектным графом;
    • Понимание особенностей работы в многопоточной среде;
    • Знание шаблонов организации работы с CoreData;
    • Знание UIKit, CoreGraphics, CoreAnimation, CoreText;
    • UIViewController/Screen LifeCycle;
    • Умение создавать UI в коде (без xib, storyboard);
    • Умение реализовывать адаптивный UI на frame и на LayoutConstraints;
    • Умение работать с AsyncUI (AsyncDisplayKit/Texture, LayoutKit).

     

    Будет плюсом:

    • Понимание iOS Human Interface Guidelines;
    • Знание Foundation, CoreLocation, навыки работы с сетью через URLSession без сторонних оберток, опыт работы с background modes;
    • Навыки работы с Keychain, Push Notifications, Bluetooth LE;
    • Опыт работы с любыми картографическими SDK (Apple, Google, Yandex);
    • Понимание особенностей эффективной работы с картами (при большом количестве объектов);
    • Опыт работы с сервисами аналитики;
    • Умение писать тесты: понимание TDD/BDD подходов, умение писать unit, UI-тесты;
    • Опыт работы с фреймворками для тестирования;
    • Системы контроля версий (Git, Hg);
    • Системы управления проектами (Redmine);
    • Навыки работы со сторонними зависимостями (Cocoapods, Cartage).

     

    Условия:

    • Работа в проектах — лидерах российского рынка, где вклад каждого действительно важен и заметен;
    • Возможность поучаствовать в выходе успешных российских продуктов на зарубежные рынки;
    • Кодовая база и инфраструктура проекта, которая со временем развивается, а не деградирует;
    • Постоянная возможность для развития: обмен опытом внутри компании, с коллегами из других проектов, участие в мастер-классах и конференциях (проект растет быстрее, чем в два раза за год, сотрудники растут еще быстрее);
    • Зарплата 2 раза в месяц, без задержек, с полным оформлением по ТК РФ.

     

    Интересно? Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru

    Посмотреть весь текст